دليل تمويل NDIS · 2026–27 · جدول الأسعار 3

تغطي أسعار العاملين في دعم الأشخاص ذوي الإعاقة من المستوى 3 بناء القدرات الموجّه، مثل مسؤوليات الإيجار، وإدارة الخطة، والعثور على عمل، والمهارات الاجتماعية، والانتقال بين المراحل الدراسية، ومهارات التنقل، وتدريب مقدّمي الرعاية. هذه أنشطة تعليمية وتطويرية موجّهة نحو تحقيق الأهداف، وليست ساعات دعم عادية تُدرج تحت تسمية أخرى.

المصدر: جدول أسعار NDIS لعام 2026–27، سارٍ اعتبارًا من 24 سبتمبر 2026، الجدول 3 من الملحق، الصفحة 16. تمت المراجعة في 20 أكتوبر 2026. جميع المبالغ بالدولار الأسترالي، وشاملة لضريبة السلع والخدمات عند الاقتضاء. قد تتغير.

ما الذي يشمله هذا الدعم فعليًا؟

تغطي أسعار العاملين في دعم الأشخاص ذوي الإعاقة من المستوى 3 بناء القدرات الموجّه، مثل مسؤوليات الإيجار، وإدارة الخطة، والعثور على عمل، والمهارات الاجتماعية، والانتقال بين المراحل الدراسية، ومهارات التنقل، وتدريب مقدّمي الرعاية. هذه أنشطة تعليمية وتطويرية موجّهة نحو تحقيق الأهداف، وليست ساعات دعم عادية تُدرج تحت تسمية أخرى.

ابدأ بالنشاط أو الخدمة المهنية التي تلقاها المشارك، لا بالمبلغ المتبقي في الخطة. حدّد لكل فاتورة الهدف المحدد للدعم، ومكان تقديمه، وما قام به العامل فعليًا، والفئة المناسبة للبند. يحدّد جدول الأسعار الأسعار القصوى، لكنه لا يمنح موافقة عامة لكل مشارك على شراء كل خدمة مدرجة.

متى يمكن استخدام هذا البند، ومتى لا يمكن ذلك؟

الحالات التي خُصص لها

استخدم بند الخدمة المحدد الذي يصف التدخل المقدَّم، على أن تكون له صلة معقولة بالنتائج المعتمدة للمشارك المرتبطة بإعاقته. فعلى سبيل المثال، يهدف التدريب المنظّم على استخدام وسائل النقل العام إلى تنمية مهارات التنقل باستقلالية؛ أما الدعم المتعلق بالتزامات الإيجار فيساعد الشخص على فهم عقد الإيجار أو روتين السكن وإدارتهما.

حالات تستلزم اتباع نهج مختلف

إن قيام العامل بمجرد توصيل المشارك إلى المتاجر لا يعني تلقائيًا أنه يقدّم تدريبًا على استخدام وسائل النقل العام. كما أن إنجاز الأعمال الورقية المعتادة لمقدّم الخدمة لا يُعد جلسة ممولة لبناء القدرة على الإدارة الذاتية. لا تستخدم بند تدريب مقدّمي الرعاية لتقديم نصائح غير رسمية من دون هدف تدريبي واضح يتعلق بالمشارك.

من المسموح له بتقديم هذا الدعم؟

تستند الأسعار الواردة في الجدول إلى إجمالي تكاليف عامل مصنّف عند المستوى 3.2 بموجب SCHADS. يجب أن يكون العامل مؤهلًا لتقديم التدريب المقترح، وأن يعمل ضمن نطاق كفاءته والخطة ومتطلبات التسجيل السارية.

مؤهلات العامل، وتسجيل مقدّم الخدمة لدى NDIS، والإذن بالمطالبة ببند معين، مسائل مترابطة لكنها مختلفة. عند اشتراط تسجيل مهني أو معيار محدد للخدمات عالية الكثافة، تحقّق من استيفاء الشخص الذي يقدّم الخدمة لهذه الشروط. ولا تحل التصنيفات الوظيفية التي تُستخدم لحساب حدّ السعر محل قواعد الممارسة المهنية.

لكل مجال من مجالات بناء المهارات دور مختلف. راجع دليلنا المبسّط للبنود الثمانية للمستوى 3 للاطلاع على أمثلة توضّح متى يكون كل رمز مناسبًا ومتى لا يكون كذلك.

رموز الدعم الثمانية وأسعارها القصوى لعام 2026–27

تعرض الجداول أدناه الرموز ووحدات الفوترة والمبالغ القصوى على المستوى الوطني وفي المناطق النائية والنائية جدًا لهذه المجموعة من جدول الأسعار، نقلًا عن الجدول الرسمي المقدّم. وتُميّز أسماء بنود الدعم الفردية بين مكان تقديم الخدمة ومستوى العامل والنشاط و/أو وقت تقديمها. على الشاشات الضيقة، يُعرض كل صف سعري كبطاقة تحمل تسميات.

بناء القدرات والتدريب على الإدارة الذاتية والخطة

المساعدة في شؤون السكن والتزامات الإيجار

التخطيط للانتقال في الحياة، بما يشمل التوجيه ودعم الأقران والمهارات الفردية

تنمية المهارات والتدريب

المساعدة في التوظيف

تنمية المهارات الاجتماعية الفردية

الانتقال خلال المدرسة ومواصلة التعليم

تدريب مقدّمي الرعاية/الوالدين

التنقل ووقت تقديم الخدمة والإلغاء والتكاليف الإضافية

وقت التنقل وتكاليف تشغيل المركبة ورسوم الوقوف والطرق مفاهيم منفصلة. ولا يتضمن هذا الجدول بالضرورة رمزًا منفصلًا مقابلًا لتنقل مقدّم الخدمة لكل بند. ينبغي لمقدّم الخدمة مناقشة أي تكاليف تنقل يمكن المطالبة بها مسبقًا، والتحقق من دليل الدعم الحالي ونوع المطالبة وإرشادات NDIA ذات الصلة قبل إصدار الفاتورة. ولا يحدّد جدول سبتمبر 2026 وحده جميع رموز التنقل غير المتعلقة بأجور العمل وشروطها.

رسوم الإلغاء ليست تلقائية. تحقّق من اتفاقية الخدمة وقواعد الإلغاء السارية حاليًا قبل المطالبة برسوم جلسة ملغاة. وبالمثل، لا يمكن استنتاج وجود رسم إضافي لمجرد أن أحد البنود فارغ أو مصاغ بطريقة مختلفة في موضع آخر من الجدول.

تُطبّق الأسعار الوطنية عمومًا في المواقع المصنّفة MM 1–5؛ وأسعار المناطق النائية في MM 6؛ وأسعار المناطق النائية جدًا في MM 7، مع مراعاة تعديلات البلدات المعزولة المدرجة في الجزء 3. يحدّد الموقع الفعلي للخدمة العمود المنطبق. وقد لا تتضمن بعض البنود أي زيادة جغرافية.

مثال واقعي

يستخدم عامل برنامجًا تدريبيًا تدريجيًا على التنقل ليعلّم المشارك كيفية قراءة جداول مواعيد الحافلات، وشراء تذكرة، وطلب المساعدة عند تعطل الخدمة. سجّل هدف التدريب والمهارات التي جرى التدريب عليها والتقدم المُحرز في الجلسات، بدلًا من وصفه بأنه وصول عام إلى المجتمع.

مثال على حساب السعر: الحد الأقصى الوطني لبند بناء القدرات والتدريب على الإدارة الذاتية والخطة هو $83.87 في الساعة. ولخدمة مقدّمة فعليًا لمدة 90 دقيقة، يبلغ الحد الأقصى الحسابي النسبي $125.81، قبل احتساب أي حدود أخرى للمطالبة أو رسوم منفصلة مؤهلة. هذا مثال توضيحي على حساب الوحدة، وليس توصية بحجز مدة معينة أو المطالبة بها.

ما الوثائق التي ينبغي توافرها؟

وضّح الهدف، ومستوى المهارة الوظيفية الأساسي، والتعليم المنظّم المقدّم، والتقدم المحرز، وسبب مطابقة البند المختار للعمل بدلًا من بند مساعدة عادي.

الأسئلة الشائعة

المصادر الرسمية والأدلة ذات الصلة

جداول أسعار NDIS لعام 2026–27 · دليل دعم NDIS · نظرة عامة كاملة على الأسعار لعام 2026–27.

أعدّته Beyond Health Services بوصفه إرشادًا تثقيفيًا مستقلًا. ينبغي قراءة جدول 2026–27 إلى جانب قرار الأسعار المعمول به وتعليمات المطالبات الحالية. لا تحل هذه المقالة محل المشورة الخاصة بالمشارك.